Участниками занятий стали сотрудники исправительной колонии № 3.

Для группы, сформированной из числа заместителей начальников исправительных учреждений – начальников центров трудовой адаптации, главных инженеров, начальников отделов, обеспечивающих инженерно-техническую, производственную деятельность, был организован социально-психологический тренинг. Его провели начальник психологической лаборатории ИК-3 Светлана Шамрай и психолог учреждения Надежда Маслова. В социально-психологическом тренинге, направленном на развитие навыков мотивирования, приняло участие 9 сотрудников. Будущие руководители получили знания в области психологии управления, в вопросах нематериальной мотивации сотрудников, отрабатывали полученные знания на практике.

Анализ личных мотивов службы в уголовно-исполнительной системе показал, что у большинства сотрудников учреждения, наряду с материальными мотивами, наблюдались потребности в самореализации, творчестве и карьерном росте. Это способствовало активной включенности сотрудников в участие в дискуссиях, мозговых штурмах и практических упражнениях.