По информации пресс-службы ООО “УАЗ”, уровень профзаболеваемости работников предприятия снизился почти вдвое.
“За первое полугодие 2017 года показатель профзаболеваемости работников УАЗ снизился на 48%. Это стало возможным благодаря усовершенствованной системе профилактики заболеваний и оздоровления сотрудников. В настоящее время предприятие продолжает увеличивать объем финансирования на отдых и оздоровление работников завода и их детей. Всего в текущем году на эти цели будет направлено более 11 млн рублей.”, – поясняет пресс-служба предприятия.
Однако, несмотря на эти меры, многие уже бывшие работники завода продолжают судиться с предприятием после расторжения трудовых договоров.