Он направлен на улучшение физического и духовно-нравственного здоровья жителей региона.

В рамках проекта руководители государственных медицинских организаций предлагают свои инициативы по повышению мотивации работников к ведению здорового образа жизни и внедрят их в своих учреждениях.

По словам заместителя Председателя Правительства — Министра здравоохранения Ульяновской области Павла Дегтяря в проекте принимают участие все государственные учреждения здравоохранения, 16 медицинских организаций уже прислали предложения.

«Одно из них касается разработки ведомственного стандарта здоровья и поощрения сотрудников, следующих этому документу. Также предлагается стимулировать сотрудников за отказ от вредных привычек и отсутствие «больничных». В областном центре медицинской профилактики уже действует подобная мера — работники, ни разу не оформившие больничный лист в течение года, получают три дополнительных дня к ежегодному отпуску. Не менее интересна и инициатива руководителей лечебных учреждений ввести производственную зарядку, а также организовать совместное посещение спортивно-оздоровительных учреждений. Подобная мера реализуется в городской поликлинике №6, сотрудникам которой предоставляется определенное время для занятий в тренажерном зале, бассейне и других оздоровительных залах при поликлинике. Руководство городской клинической больницы №1 еженедельно арендует для своих специалистов дорожку в бассейне «Юность». Все эти меры, позволяют улучшать здоровье сотрудников, а также укреплять корпоративный дух», — отметил зампред.